Corporate Respons­ibility

Allgemeine Prinzipien und Geltungsbereich

Für unsere KundInnen wie für unsere MitarbeiterInnen steht die VIG als Marke vor allem für Vertrauen und Sicherheit. Der VIG Code of Business Ethics (VIG COBE) soll, basierend auf unserem VIG Unternehmensleitbild und unseren VIG Werten, als einheitlicher Verhaltenskodex die Verwirklichung dieser Ansprüche unterstützen.

Der COBE gilt für alle MitarbeiterInnen der VIG, auf allen Ebenen und in allen Funktionen, unabhängig von der Position des Einzelnen im Unternehmen. Alle Adressaten dieses COBE sind aufgefordert, sich mit dessen Bestimmungen vertraut zu machen und diese in ihrem beruflichen Alltag einzuhalten.

Der COBE beinhaltet Mindeststandards. Darüber hinaus können sowohl allgemein als auch für einzelne Bereiche, Konzerngesellschaften, Ebenen oder Funktionen auch noch spezielle Richtlinien bzw. Regelungen gelten. Diese weiteren Regelwerke sind uneingeschränkt und ergänzend zu diesem COBE gültig und setzen dessen grundsätzliche Werthaltung nicht außer Kraft. 

Jede Konzerngesellschaft ist für die ordnungsgemäße Implementierung und interne Kommunikation dieses COBE verantwortlich. Der COBE wird regelmäßig auf seine Aktualität geprüft und erforderlichenfalls aktualisiert.

Unsere Werte

Die VIG ist sich ihrer Verantwortung, die sie als großer internationaler Versicherungskonzern gegenüber Kunden, Mitarbeitern, Aktionären, Geschäftspartnern, der Gesellschaft und Öffentlichkeit insgesamt trägt, bewusst. Die VIG ist bestrebt, durch ihre Tätigkeit die wirtschaftliche und soziale Entwicklung in allen Ländern, in denen sie aktiv ist, nachhaltig zu fördern. Unsere Haltung gegenüber den Stakeholdern in allen Ländern ist von Ehrlichkeit und Nachhaltigkeit bestimmt. Bei unseren Werten handelt es sich vereinfacht ausgedrückt um Eigenschaften, die uns wichtig und wertvoll sind; Ideale, die für uns als Entscheidungsgrundlage dienen bzw. nach denen wir handeln. Diese drei Werte geben uns die Handlungsorientierung:

  • Vielfalt
    Aufgrund unserer Präsenz in 25 Märkten, vorwiegend in Zentral- und Osteuropa, haben wir ein tiefes Verständnis lokaler Gegebenheiten. Innerhalb unserer Gruppe ist der Wissens-, Ideen- und Erfahrungsaustausch gelebte Praxis. Vielfalt ist für uns Erfolgsfaktor und Grundwert. Sie ist sozusagen der DNA der VIG eingeschrieben.
  • Kundennähe
    Wir sind sowohl international als auch lokal verankert. Aufgrund unserer Mitarbeiter vor Ort sind uns die landestypischen Kundenbedürfnisse in unseren Märkten gründlich vertraut. So können wir überall maßgeschneiderte Lösungen anbieten und maxi male Kundenzufriedenheit erzielen.
  • Verantwortung
    Wir nutzen unseren Erfahrungsschatz von fast 200 Jahren, um für unsere Kunden die bestmöglichen Zukunftssicherungen zu gewährleisten. Gegenüber unseren Kunden, Geschäftspartnern, Aktionären und der Gesellschaft im Allgemeinen handeln wir stets mit Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung.